CASO DE ÉXITO
Espacios con contenido
Sede central en Zaragoza del Grupo Editorial Edelvives
Descubre cómo se diseñó un espacio de recepción activo
1ª Semana | El arranque
Una empresa del siglo XXI en un edificio del siglo XX
Partimos de un espacio compartimentado y obsoleto donde se acumulan materiales y procesos que no encajan con la realidad del momento del Grupo.
2ª Semana | La investigación
¿Este espacio nos representa?
Edelvives está inmersa en un cambio profundo de modelo de negocio, el paso de la edición en papel a la generación de contenidos y plataformas, con una apuesta importante por las nuevas tecnologías y los cambios en el modelo educativo.
3ª Semana | La Conceptualización
Buceando en nuestra identidad para mostrarnos como somos
Esto requiere una adaptación del espacio de trabajo a la nueva realidad. Edelvives se abre hacia adentro de la propia empresa y hacia afuera para sus clientes, colaboradores y múltiples actividades, desde una perspectiva de diseño integral.
4ª Semana | Validación de ideas
Un espacio abierto que enriquece a todos y todas
Diseñar un espacio que acogerá a las personas, configurando un lugar flexible en función de las necesidades de cada momento y apoyará el objetivo de generación de marca y experiencia.
5ª Semana | Desarrollo del diseño
Nos coordinamos con un objetivo común
La fase de diseño del espacio se lleva a cabo en continuo contacto y total sintonía con el equipo interno de diseño de la empresa, para alinear los objetivos y rentabilizar al máximo la inversión.
6ª Semana | Fin de proyecto
Todos alineados haciendo tangible el diseño
El perfecto engranaje con los diferentes departamentos implicados en la implantación de las obras, permitió incluso una asistencia a distancia a la dirección de obra.
El diseño de la sede central de Zaragoza es un hito en la arquitectura de Edelvives. El diseño estratégico forma parte de la columna vertebral de nuestra empresa y oopen habla nuestro mismo lenguaje.
Fernando Agresta
Director Creativo
Grupo Editorial Edelvives
